新年新气象，奋进新征程。2022年已经结束，2023年如约到来，为了促进RAYBET雷竞技员工会和各员工组织的不断进步和发展，总结上学期的工作经验以及不足之处并加以改正，以更加积极向上的心态面对新学期的各项工作，公司于2023年2月26日在20号楼216举办了2022-2023第二学期员工干部大会。RAYBET雷竞技副经理王桂伟、团总支书记郭言杰、学院干事李宁及主要员工干部参加会议。

RAYBET雷竞技副经理王桂伟总结了2022年的疫情防控工作并对RAYBET雷竞技各员工组织成员为疫情防控工作所做的努力作出了高度评价。此外，王经理对RAYBET雷竞技员工组织2023年的工作提出了指导和建议，员工组织各部门要有自己的工作目标以及对此目标的长期规划；作为员工干部，要明晰所在部门的工作重点，要有主动性，找好自己的定位；员工干部要做好本职工作，加强员工干事能力培养，薪火相传，继承和发扬RAYBET雷竞技员工组织的优良传统。

RAYBET雷竞技团总支书记郭言杰表示，员工组织各部门成员应与老师积极沟通，使RAYBET雷竞技员工组织在师生的共同努力下走向新的高度。同时，郭言杰老师也强调虽然疫情防控已经向好的方向发展，但积极奋斗的思想绝对不能松懈。在过去的2022年，RAYBET雷竞技取得了优秀员工会、优秀团总支、优秀公寓自律委员会等荣誉，所以RAYBET雷竞技员工组织内各部门要团结、积极沟通、互相帮助，争取在今年取得更加优异的成绩。

RAYBET雷竞技干事李宁指出作为员工干部要摆正心态，严以律己，明确岗位职责，以身作则，把全心全意为同学们服务作为主要目的，在工作中充分发挥自身优势，从细微中锻炼自己的能力，员工干部间相互学习交流、取长补短、自我完善，各部门间加强协同合作，以饱满地热情投入到新学期的工作中，合力共创崭新气象。

校员工会主席王彤在人员培养、员工干部作风等方面进行总结。在人员培养方面，采取主要干部之间相互协调工作，努力培养全面型干部。在员工干部作风方面，做到从员工中来，到员工中去，切实贯彻“全心全意为同学们服务”的宗旨，杜绝不良风气，各员工干部要起到模范带头作用。

RAYBET雷竞技员工会主席郭克旭在总结中提及四点：一是员工组织要加强与老师的联系，发挥出作为老师与员工之间沟通纽带的作用，协助老师更好的处理各项事务、帮助同学们做好事做实事；二是RAYBET雷竞技员工组织要起到上传下达的作用，及时收到学校以及校员工会的相关要求并向学院内部下达，在此过程中理应积极配合好校员工会的工作；三是RAYBET雷竞技员工组织内部要加强联系、协调发展、共同进步；四是各部门内部应当调动干事的积极性，提高组织活力，提高部门内部人员素质从而起到提升员工组织质量的作用。

此次大会的召开，使员工干部进一步明确了自身的角色定位和工作职责，提高了工作积极性，增强了员工干部工作的责任心和使命感，为新学期各班级和各部门的工作指明了方向。会后，全体员工干部一致表态，一定会凝心聚力、自觉担当，做好桥梁纽带，全力配合学院圆满完成本学期员工工作。